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美國初請失業(yè)金人數(shù)在今年6月似乎達到了一個持續(xù)的、更高的水平，連續(xù)三周超過了26萬。但過去一個多月以來，初請失業(yè)金人數(shù)一直在下降。
數(shù)十年來最高的通脹水平促使美聯(lián)儲在過去一年半里以極快的速度加息。美聯(lián)儲在7月宣布加息25個基點，將聯(lián)邦基準利率提高到5.25%至5.5%，這是自2001年以來的最高水平。美聯(lián)儲激進加息的部分理由是為了給就業(yè)市場降溫、降低工資水平，這在理論上會抑制物價上漲。盡管美國的通脹率已經(jīng)有了明顯下降，但就業(yè)市場仍然非常強勁。
上周五公布的數(shù)據(jù)顯示，美國7月季調(diào)后非農(nóng)就業(yè)人口為增加18.7萬人，市場預期為20萬人，為2020年12月以來最小增幅，但仍然是一個健康的數(shù)字;7月失業(yè)率降至3.5%，接近半個世紀以來的最低水平。
此外，美國勞工部上周在其月度職位空缺和勞動力流動調(diào)查(JOLTS)中表示，六月份的職位空缺總數(shù)為958萬，略低于五月經(jīng)過下修的962萬，這是自2021年4月以來的最低水平，低于FactSet的預估970萬。不過，考慮到2021年之前的月度職位空缺總數(shù)從未超過800萬，這一數(shù)字仍然異常強勁。
除了今年早些時候科技行業(yè)的一系列裁員之外，美國大多數(shù)企業(yè)都在保留員工。許多企業(yè)在疫情期間的裁員后難以補充勞動力，目前的招聘活動可能反映了許多企業(yè)為滿足疫情期間經(jīng)濟下滑以來出現(xiàn)的消費者需求上升而做出的努力。
雖然制造業(yè)、倉儲和零售業(yè)在近幾個月放緩了招聘速度，但這些行業(yè)尚未進行大規(guī)模裁員。經(jīng)濟學家表示，考慮到過去兩年招聘的困難，企業(yè)可能會盡可能長時間地留住員工，即使在經(jīng)濟可能走弱的情況下。
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